Conférences sur le leadership
Un conférencier inspirant qui favorise le changement

Des conférences qui viennent vous chercher

Et si vous emmeniez cette conférence avec vous pour le reste de votre vie?

Est-ce que ça vous est déjà arrivé d’être assis dans la salle de conférence et d’avoir la sensation que le conférencier vous parle à VOUS et seulement vous.

Parce que les exemples qu’il donne, il aurait pu les tirer de votre quotidien.

Parce que les gens dont il vous parle, ça pourrait être votre collègue Robert, votre amie Julie ou encore votre conjoint.e .

Parce que chaque chose qu’il dit fait écho en vous.

Ça, c’est une conférence dont vous vous souviendrez. Une conférence qui laissera une trace.

Et c’est ce qu’on vous garanti chez D&P Développement Professionnel avec les conférences de Jean-Luc Dupont

Comment créons-nous cette magie?

C’est simple (mais pas tant que ça) il faut une combinaison de plusieurs éléments, des

  • Émotions. Il a été prouvé que quelqu’un qui ressent des émotions lors d’une conférence retient beaucoup mieux ce qu’il aura appris.
  • Situations vécues (Jean-Luc Dupont a travaillé dans plusieurs entreprises de renommée et utilise des situations qu’il a vécues dans son quotidien ). Ça permet au public de se sentir compris et de voir comment appliquer les conseils dans leur vie de tous les jours.
  • Histoires. Nous retenons beaucoup mieux des histoires que des théories vagues.
  • Outils concrets, pertinents et surtout SIMPLES. C’est dans la simplicité d’un outil qu’on en tire les plus grands bénéfices ( pour que chaque personne l’utilise à dès sa sortie de la salle de conférence).

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Jean-Luc Dupont
Président de Développement Professionnel
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Des conférences utiles pour tous !

Devenir un leader inspirant

Découvrez les 6 clés du leadership inspirant

Vous connaissez certainement un Guy qui utilise son titre pour se faire respecter alors que Jean, lui, essaie d’être ami avec tous ses employés. Être un leader inspirant, c’est ni l’un ni l’autre mais bien trouver un juste milieu:

  • Motiver son équipe
  • Inspirer grâce à son rôle d’exemple 
  • Et faire grandir son équipe

En 2 heures, c’est ce que nous apprenons à vos employés.
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Arrêter de dire qu’ils sont résistants au changement

Et si je vous disais que la résistance au changement peut disparaître grâce à une communication différente

Les personnes résistantes au changement, c’est un mythe.

Oui, oui vous avez bien lu, l'être humain n’est pas allergique au changement.

Si vous comprenez que les besoins de Guy ne sont pas les mêmes que ceux de Joanne. Vous adaptez votre communication, leur donnez des messages différents et c’est gagné!

Découvrez en 2 heures comment répondre aux différents besoins pour un changement réussi.
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Fidéliser vos employés, oui c’est possible

Des employés motivés qui démissionnent, c’est assez rare!

Vous pourrez:

  • Attirer les meilleurs et les fidéliser
  • Leur donner envie de se dépasser
  • Répondre aux enjeux de pénurie de main d'oeuvre en faisant grandir vos équipes et en les rendant plus autonomes

Seulement si votre leadership est inspirant.
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Des personnes difficiles? Je vous donne le mode d’emploi

Vous avez déjà tout essayé.

Face à un
  • employé qui est trop dur dans sa communication
  • autre qui ne respecte pas les règles
  • troisième qui n'écoute pas vos demandes
Vous êtes découragé.

Je vais vous donner les clés pour ENFIN arriver à changer la situation.
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Infos pratiques

Public cible

Nos conférences s'adressent à tout le monde, le contenu est toujours adapté à l'audience (que vous vouliez une conférence pour des leaders, des gestionnaires ou tous vos employés)
Nous faisons des conférences pour des groupes pouvant aller de 10 personnes à plus de 600 personnes.

Disponibilités et langues

Les conférences sont animées en français et en anglais et sont disponibles dans l'ensemble du Canada.

Durée des conférences

Les conférences clé en main ont une durée de 1 à 3 heures, pour les conférences sur mesure , la durée dépend de vos besoins

Libérez le potentiel de vos employées avec Jean-Luc Dupont: conférencier inspirant de renommée internationale

Jean-Luc Dupont est un expert en leadership et en changement avec plus de 20 ans d'expérience. S'appuyant sur ses propres expériences en tant qu'employé, gestionnaire et directeur, il propose des solutions simples et directes auxquelles les participants peuvent facilement s'identifier. Son approche unique combine l'humour et simplifie les concepts complexes, rendant l'apprentissage de techniques puissantes facile et amusant.

Jean-Luc a écrit plusieurs livres sur le sujet, dont "Le gestionnaire PROCHE", et travaille au niveau international avec des entreprises de toutes tailles.

Avec l'aide de Jean-Luc, vous pouvez apprendre à relever les défis de votre entreprise et à appliquer immédiatement les techniques dans votre vie quotidienne.
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Ils nous font confiance

Pourquoi nous faire confiance ?

Votre entreprise est unique en son genre

Êtes-vous une entreprise publique? Privée? Avez-vous une difficulté précise ou cherchez-vous une formation "standard"?
Quel que soit votre besoin, nous adaptons notre formation pour qu'elle vous corresponde.

Vos employés repartent équipés

Ce qu'on déteste le plus chez D&P? Des formations superficielles et théoriques. C'est bien beau de parler de leadership pendant 3 jours mais à quoi bon si on repart les mains vides?

Vous aimez quand les choses sont faciles? Nous aussi.

C’est pour ça qu’une de nos priorités est de vous rendre la tâche facile.
Chaque problème a une solution, rien n’est impossible chez nous

Parlons argent

Vous aimez ce sentiment qu’on ressent lorsqu’on trouve une bonne aubaine? Vous ne serez pas déçu par notre rapport qualité / prix.
Ça vous parle? Nous sommes faits pour travailler ensemble!

FAQ

Vous aurez peut-être entendu parler de Jean-Luc Dupont dans les affaires, Jobillico, Isarta ou encore vu passer un de ses livres.

Passionné par les types de personnalités et plus particulièrement le MBTI, Jean-Luc Dupont se fait toujours poser des questions par son entourage. Que ce soit des questions pour améliorer leur communication avec leur équipe ou leur conjoint.e.

Mordu du développement professionnel, il faut freiner Jean-Luc dans son envie de suivre de nouvelles formations et d’apprendre de nouveaux outils. L’objectif de Jean-Luc Dupont est de toujours se renouveler et d’adapter ses formations aux évolutions de la société.

Si vous voulez améliorer votre leadership, gestion des conflits et du changement, Jean-Luc Dupont pourra vous aider et vous permettre de comprendre les besoins de CHAQUE personne dans votre équipe.

Si vous voulez en savoir plus sur le parcours de Jean-Luc Dupont et tous ses domaines d’expertise, visitez le profil Linkedin de Jean-Luc Dupont ici

Jean-Luc Dupont à écrit deux livres :

  • Le gestionnaire proche : vous pouvez vous le procurer dans les librairies telles que Renaud-Bray, Archambault, etc

  • Vous êtes unique, vos interlocuteurs aussi! : vous pouvez le trouver sur amazon.

Jean-Luc Dupont donne des conférences à travers le Québec et le Canada. 

Il a une experience vaste, ayant donné des formations et conférences un peu partout en Europe.

Contactez-nous pour avoir plus de détails sur les conférences de Jean-Luc Dupont